11月4日，集團公司黨委委員、副總經理來濤一行赴德清申達公司調研指導科創(chuàng)工作，圍繞產品質量提升、“卡脖子”技術攻關、短中長戰(zhàn)略規(guī)劃、核心競爭力構建等方面展開調研交流。集團公司相關部室和申達公司相關負責人參加調研。

座談會上，來濤深入了解了申達公司對于科技創(chuàng)新的訴求和想法，他指出，集團公司高度重視申達公司科創(chuàng)工作，也將采取有效舉措助力申達公司進行科技創(chuàng)新。他強調，申達公司要加強戰(zhàn)略規(guī)劃，明確發(fā)展方向，確定對外合作路徑，扎實推進科創(chuàng)工作落地見效。一要系統(tǒng)梳理產品薄弱環(huán)節(jié)和改善提升點。通過項目攻關實現逐一改善，提高產品性價比和市場競爭力。二要多渠道實現借腦研發(fā)。強化與科研院所、高校和相關企業(yè)的交流合作，打造高能級研發(fā)平臺，為研發(fā)提供即戰(zhàn)力和智力支撐。三要高質量做好“十四五”規(guī)劃。立足現在，著眼長遠，積極謀劃布局未來市場，科學做好中長期戰(zhàn)略規(guī)劃。四要扎實做好對標管理工作。要深入了解行業(yè)發(fā)展趨勢，找準對標對象和對標領域，苦練內功，實現邊際改善。五要密切關注市場動向，為科技創(chuàng)新提供方向指引。

會上，與會人員還對申達公司高新技術企業(yè)申報工作進行了交流探討。