8月19日上午，省二輕集團(tuán)召開黨委理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)會(huì)。集團(tuán)公司黨委書記、董事長虞岳明主持會(huì)議并作專題發(fā)言，領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席，總部各部門負(fù)責(zé)人列席。

會(huì)議重溫了習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的重要講話精神和中共中央組織部、國務(wù)院國資委黨委《貫徹落實(shí)全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神重點(diǎn)任務(wù)》文件內(nèi)容，研究部署了集團(tuán)公司貫徹落實(shí)情況“回頭看”相關(guān)工作舉措。

虞岳明指出，在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議召開5周年之際，國務(wù)院國資委黨委要求以全面“回頭看”的方式對標(biāo)檢視習(xí)近平總書記重要講話精神的貫徹落實(shí)情況，這是全國國資國企系統(tǒng)深入開展黨的創(chuàng)新理論溯源工程的重要載體，也是當(dāng)下國有企業(yè)各級(jí)黨組織的一項(xiàng)重要而具體的政治任務(wù)，開展好“回頭看”工作，有助于我們系統(tǒng)總結(jié)5年來集團(tuán)公司加強(qiáng)黨的建設(shè)方面的成效經(jīng)驗(yàn)，對標(biāo)梳理工作落實(shí)中存在的差距不足，研究提出新發(fā)展階段持續(xù)提升黨建質(zhì)效的具體措施，推動(dòng)黨的建設(shè)不斷邁上新臺(tái)階，為集團(tuán)公司“十四五”高質(zhì)量跨越式發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

虞岳明強(qiáng)調(diào)，要進(jìn)一步凝聚思想共識(shí)、明確前進(jìn)方向，以高度的責(zé)任感和自覺性，全面總結(jié)，系統(tǒng)梳理，從七方面全面深入完成“回頭看”的相關(guān)工作任務(wù)。一要對標(biāo)檢視堅(jiān)持黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)情況。重點(diǎn)檢視習(xí)近平總書記重要講話精神學(xué)習(xí)情況，習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神作為當(dāng)前理論武裝工作的重中之重、黨史學(xué)習(xí)教育的貫徹落實(shí)情況；重點(diǎn)檢視企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相互融合相互促進(jìn)的情況。二要對標(biāo)檢視做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)的工作成效。重點(diǎn)檢視集團(tuán)公司發(fā)展的成效和差距，始終在抓改革、促發(fā)展、強(qiáng)創(chuàng)新上走在前作表率，找準(zhǔn)差距，補(bǔ)齊短板，加快推動(dòng)集團(tuán)“十四五”規(guī)劃落地落實(shí)，深入推進(jìn)國企改革三年行動(dòng)見行見效。三要對標(biāo)檢視破解難題補(bǔ)齊短板的要求是否落實(shí)。重點(diǎn)檢視針對黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)弱化、淡化、虛化、邊緣化問題的解決情況；重點(diǎn)檢視集團(tuán)黨委加強(qiáng)企業(yè)黨建的部署要求的覆蓋情況。四要對標(biāo)檢視建立和完善中國特色現(xiàn)代化企業(yè)制度情況。重點(diǎn)檢視“兩個(gè)一以貫之”要求的落實(shí)情況，企業(yè)各層級(jí)“黨建入章”和“雙向進(jìn)入、交叉任職”的落實(shí)情況，確保黨組織的作用發(fā)揮組織化、制度化、具體化；重點(diǎn)檢視黨委前置把關(guān)程序是否規(guī)范，把關(guān)定向職責(zé)是否有效履行，企業(yè)重大決策是否有質(zhì)有效等。五要對標(biāo)檢視高素質(zhì)專業(yè)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍建設(shè)成效。始終堅(jiān)持黨管干部原則，對照國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“20字”要求，切實(shí)把國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍建好、用好、管好，對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍建設(shè)情況進(jìn)行充分評(píng)估。六要對標(biāo)檢視加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)成效。重點(diǎn)檢視基層黨建組織、隊(duì)伍、制度的建設(shè)情況，確保二三級(jí)黨組織應(yīng)建盡建、應(yīng)換盡換；要大力實(shí)施“頭雁工程”，選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織書記和黨務(wù)工作人員隊(duì)伍；要探索實(shí)施企業(yè)政治宣傳員制度，開展分層分類宣講，確保黨的創(chuàng)新理論進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)頭腦；要堅(jiān)持黨建帶群建，切實(shí)發(fā)揮企業(yè)群團(tuán)組織服務(wù)群眾、凝聚人心作用。七要對標(biāo)檢視全面從嚴(yán)治黨責(zé)任是否壓緊壓實(shí)。重點(diǎn)檢視抓黨建的合力，黨委主體責(zé)任、書記第一責(zé)任、專職副書記直接責(zé)任、其他班子成員“一崗雙責(zé)”落實(shí)情況；重點(diǎn)檢視黨建責(zé)任閉環(huán)是否構(gòu)建，黨組織書記抓黨建述職評(píng)議考核制度是否健全落實(shí)；重點(diǎn)檢視全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸情況等。

此外，集團(tuán)公司《全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神貫徹落實(shí)情況“回頭看”工作方案》已另行下發(fā)，要求各下屬單位對照七方面內(nèi)容開展自查自評(píng)，形成問題清單和整改措施，及時(shí)報(bào)集團(tuán)公司“回頭看”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。